martes, 5 de abril de 2016

El individuo es un agente de cambio para una sociedad empresarial humana

Por Raúl Gorrín. El empresario humanista ha migrado desde el mundo de la filantropía al mundo de los negocios, de tal manera que los empresarios humanistas hacen que el mercado sea más interesante y competitivo y pueden llegar a ser jugadores muy potentes en la economía nacional.

El humanismo  como tal ofrece alternativas posibles: como una filosofía, una aproximación a la vida, y un movimiento que se centra en la creación de una sociedad orientada al valor centrado en el hombre.

En la práctica, ya hay ejemplos de humanistas utilizando el espectro  empresarial como medio para fomentar auténticos acontecimientos de la vida, mientras que temas como la ética empresarial, la iniciativa social, el llamado cuarto sector, y el compromiso social de emprendedores se han venido profundizando continuamente y dejando su huella en la educación de gestión y la investigación.

Los empresarios humanistas son personas motivadas para contribuir al cambio social. Emplean métodos comerciales para alcanzar objetivos sociales, y por lo tanto constituyen un plan de negocio humanista. Existe la posibilidad de reorganizar estratégicamente una corporación tradicional para servir a las necesidades humanas auténticas.

Las implicaciones para los gerentes y las empresas

Las implicaciones de humanismo para las actividades económicas y de las empresas son bien definidas. Anteponer a las personas en las organizaciones empresariales permitiría que las empresas se beneficien enormemente de un mayor compromiso y de la motivación de los empleados.

Vemos el potencial de cambio real hacia un entorno empresarial más humano. El aumento de las cuestiones sobre el humanismo y los negocios en sí tiene el potencial para generar un cambio: el cambio en las personas, en las organizaciones, y en los sistemas.

Los directivos que ven el sentido al humanismo en los negocios pueden conducir desde el frente, aceptando su responsabilidad en la remodelación de nuestras organizaciones y  del sistema de negocios y de la economía, en beneficio de la sociedad y la vida laboral.




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